Modelos de Madurez para la Gestión Organizacional

Curso Virtual Sincrónico
Septiembre 15, 16, 19, 21 y 23 de 2022 Hora. 8:00 a.m. a 10:00 a.m.
El curso tiene metodología virtual sincrónica. Se debe conectar a través de la plataforma Teams en los días y horarios estipulados para el curso. 

Requisitos para participar:

El Curso Virtual Sincrónico Modelos de Madurez para la Gestión Organizacional será de 10 horas, distribuidas en 5 días/2 horas diarias. El horario será de 8:00 a.m. a 10:00 a.m. (hora colombiana) y se dictará los días: septiembre 15, 16, 19, 21 y 23 de 2022. Se entregará certificado de participación y memorias.

La persona debe diligenciar el formato y pagar el curso antes del 10 de septiembre. El  14 de septiembre le llegará un link para poder ingresar a las charlas. Este link es personal e intransferible ya que aplican restricciones. Este link sólo estará habilitado durante los días del curso. Sólo se entrega el certificado de asistencia a las personas que hayan participado mínimo el 72% del curso.

Presentación:  

Brindar a los participantes modelos y metodologías para la evaluación del nivel de madurez de la gestión organizacional que permitan el planteamiento de acciones de mejora, haciendo uso de las metodologías con ejercicios prácticos y sencillos durante el desarrollo del curso.

Objetivo General: 

Proporcionar a los participantes conocimientos relacionados con los modelos de madurez de la gestión organizacional.

Objetivos Específicos:

  • Dar a conocer los conceptos y teorías de la madurez de la gestión de las organizaciones.
  • Exponer los modelos de madurez de la gestión organizacional y de la gestión por proyectos y de riesgos organizacionales de acuerdo con su aplicabilidad en diferentes sectores.
  • Describir los modelos de madurez aplicables en la gestión de la calidad, la gestión del conocimiento, la gestión de cambio y la gestión de la seguridad y salud en el trabajo para la determinación de su pertenencia y aplicación en diferentes tipos de organizaciones.
  • Presentar métodos para la evaluación del nivel de madurez de la gestión organizacional en diferentes contextos empresariales.

Perfil de los asistentes:

Se dirige a profesionales y especialistas encargados de los sistemas de gestión en las organizaciones, interesados en ampliar su conocimiento en los modelos e instrumentos para evaluar el nivel de madurez de la gestión organizacional.

 Agenda:

Sesión 1

Conceptualización de la madurez organizacional.

·         Conceptualización de madurez organizacional

·         Criterios de madurez organizacional

·         Factores asociados a la madurez organizacional

Sesión 2

 

Modelos de madurez de capacidades organizacionales

·         Conceptualización de los modelos de madurez

·         Modelo de madurez de organizaciones orientadas a procesos

·         Business Process Maturity Models – BPMM

·         Escala de Madurez COBIT

Sesión 3

Madurez en la gestión de proyectos y de riesgos organizacionales.

·         Modelo de madurez en la gestión de proyectos

·         Instrumento de evaluación de la madurez de la gestión de proyectos

·         Modelo de madurez de la gestión de riesgos en las organizaciones

Sesión 4

 

Madurez en otros tipos de gestión organizacional

·         Modelo de madurez de la gestión de la calidad

·         Modelo de madurez de la gestión del conocimiento

·         Modelo de madurez de la gestión de cambio

·         Modelo de madurez de la gestión de la SST

Sesión 5

Proceso de evaluación de evaluación

·         Selección del modelo

·         Identificación de equipo de expertos

·         Adaptación o diseño de instrumentos de evaluación

·         Proceso de evaluación de evaluación

·         Planteamiento de acciones de mejora

Conferencistas:

Yuber Rodríguez Rojas

Doctora en Administración, magister en Salud y Seguridad en el Trabajo - énfasis en investigación con licencia en Seguridad y Salud en el Trabajo vigente, auditora interna HSEQ y Fisioterapeuta. Investigadora y docente universitaria, Consultora en gestión educativa y seguridad y salud en el trabajo (SG-SST, promoción y prevención). Reconocimiento ANDESCO 2020 –mejor práctica en el entorno laboral de otro sector de la economía, reconocimiento internacional de excelencia a la investigación ALASS –Suiza 2011, premio por mejor trabajo de investigación en la Global Conference on Business & Finance (GCBF) – Hawaii 2016 y Las Vegas 2017, reconocimiento de mejor ponencia en el eje temático de recursos humanos y comportamiento organizacional en el Encuentro Internacional de investigadores en Administración – 2016, distinciones por mérito docente y desarrollo de programas académicos de pregrado y posgrado en Colombia.

Con amplia experiencia en docencia universitaria posgrado, pregrado y educación continuada en universidades públicas y privadas. Experiencia como Coordinadora de calidad del Laboratorio del Movimiento Corporal Humano de la Universidad Nacional de Colombia; auditoría y consultoría en el SOGCS a Instituciones Prestadoras de Servicios de salud.

Harold Hernández Cruz

Magister en ciencias de la educación, especialista en educación mediada por TIC e Ingeniero Industrial, con capacidad en el análisis, síntesis, diseño y optimización de sistemas educativos y productivos integrando la planeación, programación, dirección, coordinación y control de los procesos en organizaciones de carácter público o privado por medio del análisis e interpretación de información técnica, administrativa y económica, en función del desarrollo, creación, diseño y puesta en marcha de modelos, metodologías, procesos y herramientas.

Docente de programas de posgrado y pregrado, director de programas a nivel universitario, con capacidad y experiencia en funciones de investigación, vinculación de la academia con el sector externo, asesoría, diseño, desarrollo, formación, planificación y evaluación de procesos académicos, en espacios de formación presenciales y a distancia, con experiencia en procesos de calidad educativa, apoyando y liderando. Reconocimiento ANDESCO 2020 –mejor práctica en el entorno laboral de otro sector de la economía y distinciones por mérito docente.

Amplia experiencia en formación y creación de modelos de educación como el proyecto Aula Distrital del Saber con la construcción del documento técnico, financiero y legal, proyecto que beneficia a más de 30.000 servidores públicos distritales.

Inscripciones:

Cupo limitado: El valor de la inscripción incluye certificado de asistencia, acceso a la presentación y las memorias del evento.          

Para inscribirse por favor diligenciar el formato con todos los datos del participante y de la empresa para facturar. Una vez recibido se generará la factura correspondiente. Esto solo aplica para empresas. En caso de personas de naturales enviar formato para reserva de cupo y cuando envíen el soporte de pago se generará la factura correspondiente de pago.      

Empresarios y público en general

$600.000 +19% IVA = $714.00 Por persona

Adheridos al Pacto Global

$550.000 +19% IVA = $ 654.500 Por persona

Contribuyentes adheridos al Pacto o afiliados a ANDESCO

$500.000 +19% IVA = $ 595.000Por persona

*Incluye: Certificado de asistencia.

El costo de la inscripción debe estar cancelado cinco (5) días antes de iniciar el evento (es decir, antes del 10 de septiembre). Posteriormente se entregará una clave para ingresar al Curso. Esta clave es personal e intransferible y solo tendrá vigencia durante los días del evento.

Solo se entrega certificado a las personas que cumplan con estar conectadas en un 72% del curso.

No se harán devoluciones de dinero por concepto de pago de inscripción.

Participación empresas:

·         Para cancelar la participación esta se debe hacer 6 días calendario antes de empezar el curso.

·         Si se cancela la inscripción al curso cinco días calendario (5) antes de iniciar, se le facturará el 50% del valor total de la inscripción más 19% de IVA.

·         Si se cancela la inscripción al curso el día anterior o el día de inicio se le facturará el 100% del valor total de la inscripción más 19% de IVA.

Participación personas naturales: se hará una reserva del cupo cuando diligencie el formato de inscripción. El pago debe estar realizado cinco (5) días calendario antes de iniciar el curso.

Forma de pago:

Consignación o transferencia a nombre de Corporación Red Local del Pacto Global en Colombia.

Sí usted paga con PAYU o PSE debe informarlo previamente para poder enviarle un link para el pago.

Una vez se realice el pago, favor enviar copia del mismo a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. y a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Consignar o transferencia: Banco de Bogotá

Formato:

Sistema Nacional de Recaudos

Cuenta de ahorros N°

223-502303

Referencia 1:

NIT de la Empresa o N° de documento de identidad de la persona a nombre de quien se elaboró la factura.

Referencia 2:

Nombre de la empresa o persona a nombre de quien se elaboró la factura.

 Inscripciones e información comercial:

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Claudia Patricia Prada B. 
Comercializador cursos y Revista ODS
Pacto Global Red Colombia

Teléfono: +60-1 3573863

Cel: 312 4477892
Calle 93 Nº 13 24 oficina 204 Bogotá D.C.
www.pactoglobal-colombia.org

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Descripción del evento

Inicio Sep 15, 2022 - 8:00 am
Clausura Sep 23, 2022 - 10:00 am
Cierre inscripción Sep 14, 2022 - 11:00 pm

La inscripción está cerrada