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Este curso es una oportunidad para que el sector empresarial comience a abordar los temas de adaptación y medición sobre la vulnerabilidad y riesgo; el objetivo es conocer metodologías de aproximación a la medición de la vulnerabilidad climática empresarial, que pueda ser aplicada en cualquier organización y utilizada para comenzar a implementar los planes de adaptación climática empresarial.

Participe en esta formación, certificada directamente por el GRI, y conozca la actualización de los estándares GRI presentados en el 2021; entienda las modificaciones incorporadas, terminología, características y metodología para aplicar los Estándares GRI en la presentación de reportes de sostenibilidad y estrategias de las organizaciones.

Al finalizar este curso, los participantes serán capaces de aplicar prácticas de gestión de recursos humanos que promuevan un entorno laboral ético, inclusivo y respetuoso, fomentando el desarrollo profesional, la satisfacción del empleado y el cumplimiento de los principios de responsabilidad social corporativa.

Se trata de una formación que busca desarrollar capacidades en el personal de organizaciones y personas naturales, sobre asuntos fundamentales de empresas y derechos humanos, conducta empresarial responsable y sostenibilidad; gestión del Recurso Humano desde un enfoque de derechos, el trabajo decente como asunto central del Desarrollo Sostenible, derechos laborales desde la perspectiva de derechos humanos, entre otros temas a tratar.

Una formación que tiene por objetivo brindar herramientas conceptuales para el entendimiento de la metodología de huella de agua y sus resultados. Definición de Objetivos y Alcance; Inventario de Ciclo de Vida; Evaluación de Impactos de Ciclo de Vida; Interpretación; entre otros temas.

Los participantes descubrirán cómo compartir historias personales y experiencias en sostenibilidad para luego transformarlas en narrativas corporativas poderosas e impactantes. El curso se enfoca en técnicas prácticas y ejercicios dinámicos que le permiten comunicar eficazmente la historia de sostenibilidad de su empresa, convirtiendo los valores y prácticas sostenibles en relatos inspiradores que promuevan la acción y el cambio.

Esta formación busca brindar herramientas conceptuales para el entendimiento de los indicadores de sostenibilidad para:  Gestión Ambiental, Gestión Social y Gestión de Gobernanza.  Cuando estos elementos se integran de manera estratégica, se puede lograr que la empresa reduzca su impacto en el medio ambiente, promueva el bienestar de sus empleados y, además, agregue valor al negocio

El curso tiene como objetivo generar capacidades y fortalecer habilidades para que las empresas den sus primeros pasos en la integración de la cadena de suministro, en su gestión de derechos humanos y puedan influenciar a sus proveedores para que inicien dicha gestión, a través de buenas prácticas basadas en experiencias y casos reales de empresas.

Este curso le proporcionará a los participantes conocimientos y herramientas para la aplicación de la metodología de evaluación del retorno social de la inversión – SROI. Principios; etapas y beneficios de la metodología; criterios para la identificación de los stakeholders, los mapas y valores de los outcomes; establecimiento del impacto y el cálculo final del SROI.

Este curso virtual sincrónico busca orientar a las empresas con herramientas para la identificación de hábitos posconsumo de sus consumidores, caracterizarlos y crear estrategias de economía circular y logística inversas basadas en ese nuevo público objetivo.

El curso tiene como objetivo de sensibilizar y generar habilidades sobre qué es la diversidad e inclusión y por qué es importante para las empresas, resaltando la necesidad de contratar, seleccionar y desarrollar personal diverso, y cómo lograrlo en la actividad empresarial.

El curso está diseñado para ejecutivos, empresarios y profesionales que aspiran a ser voceros del cambio ambiental en el ámbito corporativo. Los y las participantes aprenderán a utilizar su influencia para fomentar prácticas sostenibles, construir una marca personal que refleje compromiso con el medio ambiente y motivar a otros a adoptar un estilo de vida y negocios más verdes.

Este curso está diseñado para líderes y equipos corporativos que buscan implementar y dinamizar su comunicación en sostenibilidad. A través de técnicas de 'Storydoing' y gamificación, los participantes aprenderán a desarrollar y lanzar una campaña de comunicación sostenible para sus empresas, experimentando la creación de la campaña en tiempo real y participando en desafíos competitivos para simular escenarios del mundo real.

En este curso usted podrá entender el contexto y la aplicación de la Economía Circular, el Posconsumo, y la Responsabilidad Extendida del Productor en las organizaciones, partiendo de modelos, metodologías y experiencias nacionales e internacionales.

Este sistema de aprendizaje facilita que los trabajadores adquieran nuevos conocimientos, actualicen sus competencias y aumenten su satisfacción personal. Además, actúa como un espacio de encuentro con sus colegas, donde pueden intercambiar inquietudes, compartir experiencias y crear nuevas sinergias de trabajo. Aprenda, entre otros, el desarrollo y ejecución de espacios de formación y la implementación de Programas de Mentoring y  Coaching.

Este curso le brindará herramientas para el entendimiento y aplicación de la metodología de estimación de Inventario GEI, GHG e ISO 14064 Alcance 1, 2, 3, 4, 5 y 6, y otras emisiones indirectas con base en el GHG Protocol. El uso de herramienta de cálculo para estimar las incertidumbres en un inventario de emisiones de GEI.

Un curso que le permitirá conocer las principales metodologías internacionales de reporte (GRI, SASB, TCFD, Nuevo COP, IR), con énfasis en la actualización de los Estándares del GRI. Entienda el contexto, la evolución y las tendencias de reporte de sostenibilidad, cuál el proceso de elaboración de reportes de sostenibilidad, buenas prácticas de reporte y recomendaciones de comunicación de la sostenibilidad.